近年来，普安县江西坡镇以党建引领发展壮大村集体经济，坚持因地制宜、因势利导、因村施策，持续带动群众增收，助力乡村振兴。
优化管理模式，采取镇党委商议，村两委班子和党员群众共同提议的“三议”工作法，围绕产业发展是否能循环可持续、是否符合规划、是否能抱团取暖融合发展等，共同帮助筛选村级集体经济发展项目。
结合各村（社区）实际，切实把会管理、懂技术、善经营人员纳入村集体合作社，健全村集体经济合作社理事会、监事会等机构组织。以抓党建促乡村振兴擂台比武活动为契机，通过上台汇报、基层党建观摩等形式，交流经验，找差距、学先进，查找不足，因地制宜、因村施策，集思广益提出村产业发展方向，选好“一村一品”发展路子。
以“全国优质早茶核心产区”和1.01万亩早茶的资源优势为载体，采取党委政府、村（社区）、茶企、茶农联合治理模式，落实“宣传引导、茶企动员、技术培训、市场监督、设立专柜、巡查监督和严厉奖惩”七项措施，持续开展“绿色防控”净山行动。
借助“普安红”品牌影响力和现有茶叶加工厂、茶叶基地资源，建好“智慧茶园”，做好2400亩“早茶”核心区产业示范带的气象、土壤、虫情监测，牢牢守护“绿色、有机、干净”的生命线。并由村合作社牵头申办生产许可证（SC）和条形码，优化村集体茶叶加工厂资质，为村集体“自我造血”积蓄了不断动力。2023年以来，村集体收购茶青6.75万公斤，出产成品干茶1.3万公斤，产值近300万元，示范带动约300人返乡就近就业。
同时，走生产服务型路子，把乡土人才“软实力”转变为乡村振兴的“硬支撑”。由镇党委政府牵头、村（社区）具体负责，组织当地蔬果种植土专家、邀请当地种茶制茶能手等开展技能技术培训，有效提高茶农种管护技术水平，推动茶园增产增收。今年以来，把茶园管护技术培训班开到家门口，邀请当地种茶制茶能手针对茶叶种植、茶树修枝等进行实地教学，开展培训22场次，培训茶农2000多户。
通过“帮扶单位下单+村委会接单+村集体收购”以及“村委会对接批发市场批发商+合作社对接农户”的方式，进一步创新村级产业组织形式，发挥党组织的桥梁和纽带作用，推动村集体和农户“双增收”，提振产业发展的信心。
此外，结合各村（社区）实际，因地制宜、创新发展产业。该镇下山村利用林地和生态山泉资源丰富的优势，创新发展林下养乌鸡0.8万羽、“活泉鱼”养殖鲟鱼0.9万条，发展青辣椒种植基地50余亩；高潮村以“全国优质早茶核心产区”为中心，积极探索“茶园观光+休闲度假+民俗传承”新业态，逐步推进茶文旅融合，增加茶山附加值，不断为乡村振兴注入新活力。（杨景贵）
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