栖凤派出所：“1+3+N”基层治理模式为警网融合预防警务提质增效

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栖凤派出所：“1+3+N”基层治理模式为警网融合预防警务提质增效

更新：2023-3-10 17:26|编辑：山遇水|浏览：2704|评论： 0 |来源：兴义之窗: 摘要：　　栖凤街道栖凤社区地处安龙县主城区，辖区面积1.8平方千米，常住人口5404户16478人，流动人口1227人，出租房屋360户、465人，是安龙县政治、经济、文化、商贸中心。按照省公安厅实施“八大警务”的部署要求，为激 ...

　　栖凤街道栖凤社区地处安龙县主城区，辖区面积1.8平方千米，常住人口5404户16478人，流动人口1227人，出租房屋360户、465人，是安龙县政治、经济、文化、商贸中心。按照省公安厅实施“八大警务”的部署要求，为激活基层社会治理的“神经末梢”，安龙县公安局栖凤派出所切实“树牢主防理念，落实主防责任”，通过警网融合探索推行社区预防警务最小防范单元治理模式，不断构建和谐、幸福、阳光社区。

　　1+3+N模式：栖凤社区按照“1+3+N”警网融合运行模式，将辖区八个警务网格与“一中心一张网十联户”深度融合，紧紧围绕“一管三防”做实管理、防范、服务等基础工作，实现了降警情、控发案、护稳定的总体目标。

　　“1”即一个战斗堡垒。坚持以党建为引领，在栖凤社区党总支的领导下，撬动整合多种力量做实社区预防警务。

　　“3”即建立三支力量。组建多元化调解室、栖凤警务室、基层社会组织三支力量。

　　“N”即多项措施。通过名师工作室、警民议事会、公安+多元共治微警务群、“一标三实”全量采集、人员管理、特殊人群众服务、双向熟悉率提升、沿街十联铺自防联防、警保联动联勤机制、智慧安防小区建设、加油多点萤光巡逻队、“4+4+1”矛盾纠纷排查化解等12个措施，围绕辖区“人、事、物、场所”进行管控，实现人员盯防到位，矛盾纠纷化解处置到位，危爆物品监管到位，重点公共复杂场所管理到位。

　　4+4+1矛盾纠纷排查化解模式：“4”个发现方式：日常工作发现，警情发现，社区干部、网格员入户走访排查发现，网络舆情巡查发现。“4”种化解工作方法：人民调解、行政调解、司法调解、多元联动化解等四种方法。“1”个兜底措施：建立重点、疑难矛盾纠纷台账，推送相关部门或提级化解处置。

　　自最小防范单元机制运行以来，共排查化解矛盾纠纷121起，接报警情同比下降37.6%，刑事警情同比下降43.75%，行政案件同比下降25.9%；矛盾纠纷排查同比上升68.5%，矛盾纠纷化解、回访率达到100%。(顾吉林）