兴义之窗讯  计生工作繁杂，仅靠少数几个干部干不好计生工作，难免出现顾此失彼的现象，高棉乡不断分析问题原因，吸取经验教训，及时开启全乡总动员模式。

　　落实精准化管理，责任到人。坚决执行精准化痕迹管理要求，细化各村网格，一村一组有专人负责，权责统一，责任到人。一家一户具体信息绘制成网格，各网格负责人必须摸清各家各户详细信息，从人员信息变动到各家落实手术情况，必须做到心中有数。什么时候该干什么事，什么时间该请什么人，心中要有一本台账。负责哪个村组，哪个村组出了问题，工作落实不到位，责任由负责人一力承当。

　　模糊干部群众界限，畅通信息。转变以前各项计生信息必须由干部亲自核查提供的工作思路，变成干部与群众交朋友，通过平时与群众沟通交流了解各家具体信息，形成“一家外出家家知，一人返回人人报”的良好局面。通过思想意识转变好，政策法规执行好的少数“先进”群众去做计生政策执行不力的计生对象的工作，用亲情、友情、邻居情去化解干部与群众之间的隔阂，减少工作阻力，畅通信息。

　　勤动手脚多走路，实抓实干。在上级九天工作制的基础上，高棉乡要求所有干部要时刻了解群众信息，除必要的办公室资料业务时间，其余时间一律用在进村入户上，尽可能多的与群众沟通交流，及时了解群众各项信息，让每个群众都认识干部，让每个干部也认识群众。通过时时走访，处处走到，实抓实干，真蹲实驻，确保人口信息精准。（通讯员 胡文艳报道）