为深入推进党风廉政建设“两个责任”的贯彻落实，增强党员干部尊崇《党章》、遵守党规党纪的思想自觉和行动自觉，坚持挺纪在前、抓早抓小，精准落实“两个责任”，精准践行监督执纪“四种形态”。根据州委办关于《黔西南州深入落实“两个责任”推进干部约谈常态化实施办法》（州委办字〔2016〕91号）和县纪委《2016年贞丰县乡镇领导班子集体约谈方案》（贞纪发〔2016〕17号）文件要求。2016年8月30日下午，县委常委、县纪委书记夏飞到龙场镇开展《龙场镇党政班子集体约谈会议》，县委组织部副部长陆朝茂、县纪委副书记唐登明等人出席会议。龙场镇党政班子、纪委委员、各站（所）负责人参加会议。
　　
　　约谈会上，龙场镇党委书记赵彬代表龙场镇党政班子就深入落实“两个责任”作工作汇报。县委组织部副部长陆朝茂、县纪委副书记唐登明分别就龙场镇落实“四位一体”干部管理机制、消除空壳村及软弱涣散党组织整顿情况和履行 “两个责任”及开展民生监督工作存在的问题提出要求。县委常委、县纪委书记夏飞作重要讲话。
　　
　　夏飞书记说道，此次开展集体约谈实际上是给予党政班子的一次预防提醒谈话，使大家在以后的工作中认真履行“一岗双责”，始终坚持把纪律和规矩挺在前面。夏飞书记从以下三个方面对龙场镇党政班子提出要求。
　　
　　在落实“两个责任”方面：一是要强化《党章》意识，自觉尊崇《党章》；二要提高自身素质；三要突出监督执纪“四种形态”和约谈常态化两个抓手。镇纪委要认真落实“三转”要求，认真开展精准脱贫“3个100%”工作，认真抓好民生监督工作和“民意问政”工作。
　　
　　在落实换届纪律方面：要加大对违反换届纪律的查处力度，争取查处一人震慑一批，要加大对换届纪律的宣传力度，提高干部职工的知晓率。
　　
　　在“四位一体”干部管理和软弱基层党组织整改方面：要加强“四位一体”干部管理机制创新，用考核的指挥棒调动工作；软弱基层党组织的整改要结合换届工作，做到知人善任。要以深入落实“两个责任”和提高监督执纪精度为抓手，从严从实管理干部，为龙场镇村换届工作做好纪律保障，提供一个风清气正的换届环境。
　　
　　最后，龙场镇党委书记赵彬代表龙场镇党政班子就本次约谈存在的问题作表态发言。（唐祖兴 熊敏）