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黔西南:“教材、教员、教学”一体推进 助力规范化法治化正规化建设

更新:2022-4-18 14:38|编辑:柠檬树|浏览:683|评论: 0 |来源: 廉洁黔西南
摘要:  “纪委监委、审计等相关部门之间要强化审计整改工作联动和沟通协调,将审计发现突出问题整改情况及整改不到位、整改不力、屡审屡犯等重要事项列入监督检查和督促调研的重要内容……”近日,州纪委州监委举行“每 ...
  “纪委监委、审计等相关部门之间要强化审计整改工作联动和沟通协调,将审计发现突出问题整改情况及整改不到位、整改不力、屡审屡犯等重要事项列入监督检查和督促调研的重要内容……”近日,州纪委州监委举行“每周一讲”活动第七讲,邀请州审计局有关负责人以《强化审计监督,规范权力运行》为题开展专题讲座,帮助纪检监察干部填补技能短板、完善知识结构。

  州纪委州监委把开展全员培训作为推进规范化法治化正规化建设的重要抓手,立足纪检监察工作新形势、新任务、新要求,坚持“教材、教员、教学”一体推进,深入实施纪检监察干部能力素质提升工程,着力推进自身建设,为锻造政治素质高、忠诚干净担当、专业化能力强、敢于善于斗争的纪检监察铁军提供有力保障。

  聚焦系统开发专业教材,由州纪委分管副书记牵头成立课程教材开发组,下设党课开发组、综合能力组、专业业务组,紧扣主责主业,系统开发“理想信念教育”“综合能力提升”“监督执纪执法实务”三类课程及教材。目前,已开发“从‘窑洞对’到‘自我革命’——党在新时期的群众路线”“正确理解和深入推进政治监督”“纪检监察文稿及信息工作实务”等多个实操课程,编印了《审查调查工作教材》《案件审理工作实务手册》《乡案县审工作流程》《一案一整改工作实务》等监督执纪执法专门教材,部分课程已列为贵州省委组织部组织人事干部学院、贵州省社会主义学院教学课程,课程教材开发取得丰硕成果。

  “课程和教材明确了‘学什么’之后,‘谁来教’就成了关键所在。”州纪委州监委相关负责人介绍,州纪委州监委紧盯短板弱项,采取主要领导带头讲、其他班子成员上台讲、室组负责人轮流讲、专家教授专题讲等方式,围绕纪检监察业务、政策理论、综合知识和作风建设等方面内容进行辅导报告,示范带动全州纪检监察干部踊跃上讲台、当“老师”,推动更多人成为业务行家里手,形成“人人上讲台、个个都能讲”的良好氛围。

  在培养专业化师资队伍的同时,紧扣阶段性重点任务、最新要求,同步开展“会前十分钟”业务知识分享、“每周一讲”等活动,加大跟班轮训、以案代训、实战实训、岗位练兵力度,帮助纪检监察干部找准解决实际问题的具体路径方法,解决好“看清楚”“想明白”“做到位”的问题,持续强化思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练,确保教学实效。

  2021年以来,全州纪检监察机关共举办各类培训班42期,培训各级纪检监察干部3117人次,开发课程40门,编印审查调查和审理业务教材5本,建立州级师资库22人。

  “下一步,我们将持续抓实抓细全员培训,围绕推动纪检监察工作高质量发展、建设高素质专业化纪检监察干部队伍,着力加强‘教材、教员、教学’建设,完善培训内容,创新方式方法,推动纪检监察机关规范化、法治化、正规化建设,切实将全员学习培训成果转化为推动纪检监察工作高质量发展的实际成效。”州纪委州监委有关负责人表示。

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      州纪委州监委把开展全员培训作为推进规范化法治化正规化建设的重要抓手,立足纪检监察工作新形势、新任务、新要求,坚持“教材、教员、教学”一体推进,深入实施纪检监察干部能力素质提升工程,着力推进自身建设,为锻造政治素质高、忠诚干净担当、专业化能力强、敢于善于斗争的纪检监察铁军提供有力保障。

      聚焦系统开发专业教材,由州纪委分管副书记牵头成立课程教材开发组,下设党课开发组、综合能力组、专业业务组,紧扣主责主业,系统开发“理想信念教育”“综合能力提升”“监督执纪执法实务”三类课程及教材。目前,已开发“从‘窑洞对’到‘自我革命’——党在新时期的群众路线”“正确理解和深入推进政治监督”“纪检监察文稿及信息工作实务”等多个实操课程,编印了《审查调查工作教材》《案件审理工作实务手册》《乡案县审工作流程》《一案一整改工作实务》等监督执纪执法专门教材,部分课程已列为贵州省委组织部组织人事干部学院、贵州省社会主义学院教学课程,课程教材开发取得丰硕成果。

      “课程和教材明确了‘学什么’之后,‘谁来教’就成了关键所在。”州纪委州监委相关负责人介绍,州纪委州监委紧盯短板弱项,采取主要领导带头讲、其他班子成员上台讲、室组负责人轮流讲、专家教授专题讲等方式,围绕纪检监察业务、政策理论、综合知识和作风建设等方面内容进行辅导报告,示范带动全州纪检监察干部踊跃上讲台、当“老师”,推动更多人成为业务行家里手,形成“人人上讲台、个个都能讲”的良好氛围。

      在培养专业化师资队伍的同时,紧扣阶段性重点任务、最新要求,同步开展“会前十分钟”业务知识分享、“每周一讲”等活动,加大跟班轮训、以案代训、实战实训、岗位练兵力度,帮助纪检监察干部找准解决实际问题的具体路径方法,解决好“看清楚”“想明白”“做到位”的问题,持续强化思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练,确保教学实效。

      2021年以来,全州纪检监察机关共举办各类培训班42期,培训各级纪检监察干部3117人次,开发课程40门,编印审查调查和审理业务教材5本,建立州级师资库22人。

      “下一步,我们将持续抓实抓细全员培训,围绕推动纪检监察工作高质量发展、建设高素质专业化纪检监察干部队伍,着力加强‘教材、教员、教学’建设,完善培训内容,创新方式方法,推动纪检监察机关规范化、法治化、正规化建设,切实将全员学习培训成果转化为推动纪检监察工作高质量发展的实际成效。”州纪委州监委有关负责人表示。

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